국립백두대간수목원 고객서비스실 기간제근로자 공고 2020-채용 제 4호

국립백두대간수목원 고객서비스실 기간제 근로자 채용 공고

국립백두대간수목원 「고객서비스실 기간제근로자」를 다음과 같이 모집하오니 관심 있으신 분들의 많은 참여 바랍니다.

2020년  7월  28일

국립백두대간수목원장

1. 기관 소개

ㅇ 설립근거 : 수목원·정원의 조성 및 진흥에 관한 법률

ㅇ 주요기능 : 수목유전자원의 수집·증식·보존·복원·관리 및 전시 등

ㅇ 기관성격 : 준정부기관

ㅇ 근무처(소재지) : 국립백두대간수목원(경상북도 봉화군 소재)

2. 채용예정 인원 및 직무

채용 직무	채용인원	관련 부서	자격 사항	비 고
고객지원업무	1명	고객서비스실	·주말 및 공휴일 근무 필수 ·만 18세 이상인 자	2020.9.1~ 2020.12.31

※ 근무기간은 2020.9.1.부터 2020.12.31.까지로 하며, 근무 태도가 불량할 시에는 계약기간 중에도      계약을 취소할 수 있음

3. 근로조건

ㅇ 계약 기간 : ’20.09.01.∼ ’20.12.31.  (기관 사정에 따라 변경 가능)

- 근로계약 해제사유 발생 시 즉시해제(업무능력 부족, 무단결근, 불법행위 등)

ㅇ 급여

- 고객지원업무 : 월 1,795,310원 지급

※ 4대보험 혜택 제공, 중식비 별도 지급

ㅇ 지급방법 : 월급 형태로 개인별 통장 입금 지급

ㅇ 근로조건 : 주 5일 근무(월요일 휴무, 주말 및 공휴일 필수 근무)

ㅇ 근로시간 : 09:00 ～ 18:00 (1일  8시간 근무 원칙, 중식 1시간)

※ 기관 사정에 따라 근로조건 및 근로시간은 조정될 수 있음

4. 필수 자격요건

ㅇ 공고일 현재 만 18세 이상인 자

ㅇ 신체 건강하고 근면‧성실한 자로서 업무를 원만하게 수행할 수 있는 자

ㅇ 합격 후 즉시 임용이 가능한 자

ㅇ 주말 및 공휴일 필수 근무가 가능한 자

5. 채용 결격사유

ㅇ「국가공무원법」제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

ㅇ「병역법」제76조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

ㅇ「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법룰」 제82조에 해당하는 자

ㅇ 개인 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자

ㅇ 채용을 위한 성범죄경력조회 결과 부적격 판정을 받은 자

ㅇ 그 밖에 법률에 따라 취업ㆍ채용이 제한되는 자

6. 선발일정

구 분	일 시	장 소	단계별 발표	비 고
모집공고	7.28(화)~8.11(화)	-	-	http://www.kiam.or.kr
원서접수	7.28(화)~8.11(화)	-	-	soyeon4120@kiam.or.kr
서류심사	8.13.(목)	국립백두대간수목원	8.14.(금)	5배수 이내 선발
면접심사	8.18.(화)	국립백두대간수목원	8.19.(수)	증빙서류 확인, 1배수 선발 (예비합격자 1배수 별도선발)
최종합격	8.27.(목)			비위면직자 및 성범죄조회 후 채용

※ 합격자의 합격 포기, 증빙서류 확인 결과 채용 부적격 여부 확인 등으로 인해 채용 취소 시     차 순위자가 합격될 수 있음

※ 위 일정은 부득이한 경우 변경될 수 있으며, 변경내용 등은 홈페이지 (http://www.kiam.or.kr)에 공지

7. 지원서류

구 분	제출서류	제출방법
지원서 접수	ㅇ응시원서 및 이력서, 자기소개서(붙임 2 참조) ㅇ개인정보 수집・이용에 관한 동의서(붙임 3 참조)	이메일 접수
면접전형 시	ㅇ신분증(주민등록증 또는 운전면허증, 여권 중 택 1)	면접전형 당일 확인
최종 합격 시	ㅇ성범죄 경력 조회 동의서 ㅇ비위면직 여부 조회 동의서 ㅇ증빙서류 지위여부 조회 등에 관한 동의	이메일 접수 최종합격 시 별도 공지

8. 원서 접수

ㅇ 접수방법 : 담당자 이메일로 접수(soyeon4120@kiam.or.kr)

ㅇ 원서접수기한 : 2020. 08. 11(화)

9. 블라인드 채용에 관한 사항

ㅇ 우리 원은 「공공기관 블라인드 채용 가이드라인」에 따라 블라인드 채용 방식을 도입하였으며, 응시원서 및 자기소개서 등에 직‧간접적으로 출신학교명, 출신지역, 가족관계 등을 기재할 수 없으며, 이를 지키지 못할 시에 발생하는 불이익 등의 모든 책임은 지원자에게 있음

10. 유의사항

ㅇ 우리 원은 「공공기관 블라인드 채용 가이드라인」에 따라 블라인드 채용 방식을 도입하였으며, 응시원서 및 자기소개서 등에 직‧간접적으로 출신학교명, 출신지역, 가족관계 등을 기재할 수 없으며, 이를 지키지 못할 시에 발생하는 불이익 등의 모든 책임은 지원자에게 있음

ㅇ 응시원서 및 서류전형 제출서류 사본을 담당자 이메일(soyeon4120@kiam.or.kr)로 제출하여야 하며(서류 미제출 및 오류에 따른 불이익은 지원자의 책임으로 함), 면접 전형 시 면접전형 제출서류(원본)을 미제출한 자는 불합격 처리될 수 있음

ㅇ 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 집전화 등)를 기재하시기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함

※ 응시원서 등 작성요령 및 응시자 유의사항을 숙지하시기 바랍니다.

ㅇ 응시원서, 증빙서류 등 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우(자격증 위변조 등) 합격·채용을 취소함

ㅇ「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 따라 취업이 제한되는 사람은 응시할 수 없음

ㅇ 합격자 발표 후 성범죄경력조회에서 결격사유가 확인되면 합격·채용이 취소될 수 있음

ㅇ 최종 합격자의 결격사유 또는 채용포기 등에 대비하여 직무별로 예비 합격자를 별도로 선정할 수 있으며, 예비 합격자 선정은 면접전형 발표일로 하고, 유효기간은 면접전형 합격자 발표일로부터 1개월로 함

※ 예비합격자 선발기준 : 면접전형 합격자 발표 시 합격자의 차순위자를 예비합격자로 선정

ㅇ 전형별 심사결과 적격자가 없는 경우에는 해당 직무 응시자 전원을 불합격 처리하거나 채용예정 인원보다 적은 인원을 합격처리 할 수 있음

ㅇ 동점자가 발생한 경우, 서류심사는 모두 합격자로 선발하고 면접전형의 경우  서류심사 고득점자 순으로 합격처리 함

ㅇ 본 채용일정은 부득이한 경우 일부 변경될 수 있으며, 변경될 경우 그 내용은 한국수목원관리원 홈페이지(http://www.kiam.or.kr)에 공지함

ㅇ 투명하고 공정한 인사문화 정착을 위해 인사 청탁을 금지함. 채용 과정에서 부당한 인사 청탁이 적발될 경우 관련 법령 및 내규 등에 따라 해당 지원자 사전배제, 합격 취소 및 불합격 처리, 채용 시 자격제한 등의 조치를 취할 수 있음

ㅇ 계약기간은 2020.9.1부터 2020.12.31까지이며, 계약기간 종료 후 정규직 또는 무기계약직 등으로 전환되지 않으며 계약 연장 없이 자동 계약종료 됨을 원칙으로 함

ㅇ 응시원서 등에 학력 등 기재사항을 허위기재한 자 및 채용여부 판단을 위한 중요한 사항을 기재하지 않은 자에 대하여는 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고, 그 처분이 있는 날로부터 2년간 시험의 응시자격을 정지함

ㅇ 우리 원은 채용절차 공정화에 관한 법률에 따라 제출하신 서류(전자우편을 통한 제출서류 제외)에 대하여 면접전형 결과발표일 이후 14일 이내에 전자메일로 반환청구서 접수 후 반환절차 진행

※ 불합격자 제출서류는 면접전형 합격자 발표일로부터 14일간 보관 후 폐기 예정

ㅇ 기타 자세한 사항은 고객서비스실로 문의하시기 바랍니다.

(연락처 054-679-0869, 이메일 soyeon4120@kiam.or.kr)

붙임 1		응시원서 및 자기소개서 양식

기간제 근로자 응시원서
성 명	(한글)		(한자)
	(영문)
전 화 번 호		휴대폰 번호
지 원 분 야
위 본인은 국립백두대간수목원이 시행하는 2020년도 고객서비스실 기간제 근로자 선발에 소정의 서류를 구비하여 지원합니다. 년 월 일 신 청 인 (인) 붙임: 1. 이력서 및 자기소개서 각 1부. 2. 개인정보 수집‧이용에 관한 동의서 1부. 국립백두대간수목원장 귀하

이 력 서

1. 인적사항
지원직무		지원직급		기간제 근로자		접수번호	※ 미기재
성 명	(한글) (한자)
연락처	(휴대폰)		전자우편 (e-mail)
	(비상연락처)

2. 자격사항
* 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입해 주십시오. ※ 서류(자격증명서)로 증빙 가능한 자격에 한함 (면접전형 시 제출)
자격증명	발 급 기 관	취득일자	자격증명	발 급 기 관	취득일자

3. 경험 및 경력사항
지원직무 관련 경험 및 경력사항을 기입해 주십시오.
소속조직명	부서 또는 역할	경력기간	경력내용
	주요 내용	※ 100자 이내로 간략히 주요 내용 기술
	주요 내용
	주요 내용

자 기 소 개 서

응시한 직무분야와 관련하여 아래 항목에 대하여 기술하시오

※ 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있음

1. 여러 가지 활동(직무활동, 동아리/동호회, 팀 프로젝트, 연구회 등)을 통해 겪었던 어려움(업무적 어려움 또는 대인관계 등)이 있는지, 있었다면 어떻게 극복하였는지 서술하시오.

2. 국립백두대간수목원 지원 동기를 서술하시오.

3. 국립백두대간수목원 직원이 된다면 향후 업무를 어떻게 수행할 것인지 본인의 경험 및 경력과 연관하여 서술하시오.

4. 기타사항(생활신조 및 가치관, 성품, 평소 생활태도 등)

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년       월       일

지 원 자 :                       (인)

붙임 2		개인정보 수집‧이용에 관한 동의서 (서명하여 스캔파일 제출)

개인정보 수집·이용에 관한 동의서

한국수목원관리원은 개인정보보호법 등 관련 법상의 개인정보 보호 규정을 준수하고 있습니다. 우리 원은 개인정보보호법 제15조(개인정보의 수집), 제17조(개인정보의 제공) 등 관련법률에 따라 반드시 필요한 범위 내에서 개인정보를 수집, 이용, 보관하고 이를 제3자에게 제공하는데 동의를 받고자합니다.

[개인정보 수집ㆍ이용내역 안내]

∎ 관련법규 : 개인정보 보호법 제15조, 제22조

구분	수집하려는 개인정보의 항목	개인정보의 수집․이용의 목적	개인정보 보유 및 이용기간
제공정보	성명, 주소, 등록기준지, E-mail, 전화번호, 학력, 경력, 자격 및 면허 소지사항 등	직원채용 관련 자격ㆍ면허ㆍ 경력 등 조회 확인	ㆍ채용 전 : 제출 후 3개월 ㆍ채용 시 : 퇴사 후 5년

※ 개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용 또는 제한사항

- 귀하는 개인정보제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 거부하실 경우 경력, 자격 사항 등의 확인이 제한되어 직원채용 전형에서 불이익이 발생할 수 있습니다.

※ 본인은 「개인정보보호법」등 관련 법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 활용에 동의합니다.

□ 동의함  □ 동의안함

정보제공자    성        명 :                 (인)

국립백두대간수목원장 귀하

귀하의 소중한 개인정보는 관계법령과 개인정보 보호정책에 의해 보호되며, 한국수목원관리원 및 소속기관의 채용시험 목적 외에는 다른 용도로 사용되지 않습니다.